神奈川県横浜市青葉区の訪問看護サービス
日勤のみ
9:00~18:00/早期に就業できる方は大歓迎!詳細はお問い合わせください
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 訪問看護サービスの正看護師 |
仕事内容 | 訪問看護ステーションにおける看護業務 |
給与 | 《正看》月給332,000円~411,000円(経験考慮による・諸手当含む)。 |
給与備考 | 経験等を考慮し決定します 休日はシフト(勤務カレンダーによる) |
勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区 |
交通アクセス | 青葉台駅(東急田園都市線) 6分 |
勤務時間・曜日 | 日勤のみ 9:00~18:00 |
資格・経験 | 看護師資格 |
休日/休暇 | 年間休日 121日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 4週8休以上 ・年間休日日数120日以上 ・月8日~11日+冬季休暇(5日間) ・土日の勤務頻度は月に4日程度です(土日は訪問数が少ないため電話対応等は軽減されます)。 産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇。 |
待遇/福利厚生 | 社会保険の加入は法令通り ◆夜間タクシー利用制度 22時以降の緊急出勤の際に安全に少しでも早くお客様の元へ駆けつけることを目的に、出動時の自宅まで・帰宅時にお客様宅まで呼ぶ迎車も会社負担で支援します。(社用車訪問の場合を除く) ◆引越支援金制度 緊急対応時にすぐお客様の元に駆けつけられるよう、所属ステーションの基準距離内に引越をした場合には引越費用のうち上限20万円までを会社が負担します。 ◆マタニティ制服の貸与 妊娠中でも実用的で快適な制服で仕事ができるように、マタニティ用の制服も準備しています。 ◆育児の為の時短社員制度 お子様が0歳から小学3年生になるまで30分単位で最大2時間を短縮した時短勤務の利用が可能です。保育園の送り迎え等に利用されております。 ◆ベビーシッター費用の補助 病児病後児で保育園に預けられない、急なお客様対応で保育園の送迎ができない等、自宅サポートを依頼する際のシッター料金を当社指定企業に限り会社が半額補助します。 ◆1時間単位で取得可能な有給休暇 勤務中に急に空いた隙間時間は、この制度を活かして行政・銀行関連の手続き、受診、リフレッシュなどの時間としていただけます。 ◆「ケア休暇」の拡大 「子の看護休暇」「介護休暇」「生理休暇」を総称して「ケア休暇」とし、 特に生理休暇について心理的に申請しづらいという声に応えています。 |
加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください! コード:noa 以下の「WEB応募」ボタンより問い合わせください。 - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 recipe.job.01@gmail.com |
受付担当者 | 転職相談支援担当/ref-fo3 |
お仕事管理ID | Noa/2185 |
更新日 | (この求人情報は更新から1日経過しています) |