埼玉県戸田市笹目の病院（一般）
<地域医療に本気で取り組んでいます>>
◆がんや糖尿病など内科系疾患を得意とする病院です。病床数の少ない小規模の病院ですが、外来は1日200名を超える外来患者さまがいらっしゃいます。外来・入院・在宅の診療を通してプライマリーケアから緩和ケアまで幅の広い医療で地域の患者さまを支えています。現在、次世代医療に向けたスマートホスピタル化を目指しています。病棟は1病棟2チーム制でプライマリーナーシングの看護体制です。看護師ひとり一人が地域医療の最前線で活躍しています。
<<看護ケアにスキルアップに専念できる環境です>>
◆病棟クラークや看護補助者が看護業務を支援してくれるので看護ケアに専念できます。
また、小規模病院ですがMSW、薬剤師のスタッフやNSTなどのチームが充実しており病棟でのサポートが手厚いです。
◆今年度よりウェブセミナー方式を採用し院内研修も時間や場所を選ばずに受講することが可能です。
教育コンテンツや資格支援制度もあり専門的なスキルを得たい方のための支援を行ってます
≪子育てやプライベートと両立されたい方におすすめ♪≫
◆子育て世代の看護師さんが多く休暇の取得には柔軟に対応しています。お子さんの学校の行事がある日などお休みの日を調整できます。
◆残業は月平均10時間未満と少ないです。終業後の家事やプライベートなど予定を立てやすいです。
産休・育休取得率は高く、復職も自分のペースに合わせてできます。
≪安心のフォロー体制！！≫
◆看護ケアの基本スキルがあればすぐに看護チームの一員として働くことができます。入職時の面談でスキル面などについてお伺いし、経験が浅い方やブランクのある方の場合でもスキルアップを看護部全体でサポートしますので心配は不要です。
≪通勤が便利です！≫
◆マイカー通勤可能になります。
◆戸田公園駅から病院の前までバスがでております。公共交通機関を使っての通勤も便利です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 病院（一般）の正看護師 |
| 仕事内容 | 病棟にて看護業務全般を担当していただきます。 【病院詳細情報】 ◆病棟稼働率：およそ90％ 患者層：内科系8割、整形2割 ◆入院数：平均100名/月 ◆平均在院日数：10～11日 ◆外来患者数：200名/日 ◆オペ件数：7～8件/月 ※整形外科のオペのみ ◆救急搬送台数：0～5台/日 ※現在、一時的に一部病棟をコロナ病棟（中等症2）へ切り替えております。 看護師数 44人 病床数 68床 電子カルテ あり |
| 給与 | 年収474万円~500万円未満 |
| 勤務地 | 埼玉県戸田市笹目 |
| 交通アクセス | 最寄駅 戸田公園駅（ＪＲ埼京線） バス10分 西川口駅（ＪＲ京浜東北線） バス20分 |
| 勤務時間・曜日 | ・日勤 08:30～17:30 ※1ヶ月単位変形労働時間制 ・遅番 09:00～18:00 ※1ヶ月単位変形労働時間制 ※現在、遅番はほぼありません ・夜勤 17:00～09:00 ※1ヶ月単位変形労働時間制 |
| 資格・経験 | 看護師資格をお持ちの方（正・准問わず） ブランク可、第二新卒可 |
| 休日/休暇 | 年間休日 112日 有給取得率 70% 残業 あり 4週8休以上 週休2日制、リフレッシュ休暇3日、冬期休暇5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 夜勤・夜勤 看護師3名 |
| 待遇/福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ◆教育、支援制度あり→糖尿病療養指導士の資格支援等 車通勤 駐車場代月額1,000円 退職関連 定年：60歳 再雇用：あり - 昇給・賞与 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入社後のアフターフォローなど 全力でバックアップさせていただきます。 コード：StarL - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 recipe.job.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職相談支援担当/ref-fo3 |
| お仕事管理ID | StarL/12284 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から13日経過しています） |