兵庫県淡路市の訪問介護・定期巡回
ブランク不問・経験者優遇◎夜勤の回数や有無、シフトの詳細はお問い合わせください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー |
| 仕事内容 | 訪問介護事業所における介護業務 |
| 給与 | 月給222000円~ |
| 給与備考 | 月給222,000円-252,000円 ※お持ちの資格や経験年数により変動 ［内訳］ ・基本給 130,000円-144,000円 ・職能手当 55,000円-61,000円 ・介護処遇改善手当 20,000円-20,000円 ・特定処遇改善手当 5,000円-15,000円 ・ベースアップ手当 7,000円 ・皆勤手当 5,000円 ［その他手当］ 通勤手当 前年度賞与実績: 年2回 計3.8ヶ月(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 勤務地 | 兵庫県淡路市 |
| 交通アクセス | 最寄り駅・アクセスはお問い合わせください |
| 勤務時間・曜日 | 日勤のみ 夜勤なし 残業月20時間以内 残業ほぼなし 09:00-17:30 08:30-17:00 10:00-18:30 休憩: 90分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 資格・経験 | 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: OK(有資格) 学歴不問 |
| 休日/休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 シフト制 4週8休 夏期休暇3日 冬期休暇3日 年間休日数110日 年次有給休暇:法定通り |
| 待遇/福利厚生 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 有 寮・託児所の備考: 入居可能住宅 単身用あり 社宅利用応相談。 利用可能託児施設 あり 託児施設に関する特記事項 淡路島内のグループ病院託児所（利用時応相談） 交通費支給: 有（実費支給（上限あり） 月額 31,600円） 車通勤: 可 退職金: 有 職員食堂(管理栄養士監修)完備 職員旅行(国内温泉・劇団四季・TDL ・USJ 等) 各種イベント(ホテルでの忘年会・運動会・阿波踊り) 「ベネフィット・ステーション」(宿泊施設・スポーツ施設・リラクゼーション施設等の利用時優待) 契約保養所(エクシブ) 人間ドック利用補助制度(規程あり) 介護職員初任者研修費用 全額補助制度あり 内部研修会・学会 →グループ学会への参加と演題発表 →各部門別の内部研修会 外部研修会・学会 →研修会・学会への参加費用補助制度あり 育児短時間勤務 小学校卒業まで利用可(諸規定あり) 介護短時間勤務、5年まで利用可(諸規定あり) ・利用可能託児施設あり ※淡路島内のグループ病院託児所（利用時応相談） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 就労期間/契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 試用期間中労働条件変更なし 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 備考 | 日勤のみ |
| 応募受付方法 | こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入社後のアフターフォローなど 全力でバックアップさせていただきます。 コード：prei - 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 recipe.job.01@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職相談支援担当/ref-fo3 |
| お仕事管理ID | Ca1123 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から2日経過しています） |